复试形式及内容
（一）复试形式及要求
1.复试形式
包括笔试和综合素质面试两部分。
2.面试要求
综合素质面试当天需着正装，面试过程中考生不能提及本人姓名，不得擅自离开考场，不得违反考场纪律，电话需关机。
复试内容
1.笔试内容
包括政治理论及工商管理专业水平测试，主要考察学生对基础理论、基础知识、基本技能的理解与掌握；考察综合运用所学知识分析问题、解决问题的能力。
2.综合素质面试形式及内容
（1）综合素质面试形式
采用单独面试的方式，由学生本人随机抽取面试组别及面试顺序号。
（2）综合素质面试内容
包括自我介绍、外语听力及口语测试、考生抽取并回答问题三个环节。
自我介绍（10分）。介绍的主要内容是教育背景、工作经验、管理经验等，时间控制在4分钟内，自我介绍过程中不得提及考生本人姓名。
外语听力及口语测试（15分）。外语考官依据事先所建立的题库对考生进行提问，考生在4分钟内回答完毕。
考生抽取并回答问题（75分）。考生抽取提问问题题签并做出回答，抽签题目依据事先由专家所建立的题库，题型包括问答题、角色扮演题、演讲题3类，在12～15分钟内回答完毕。考官提问过程中如果考生申请换题，每换题一次扣掉5分。换题次数不能超过3次。
总成绩计算办法及录取规则
1.总成绩计算办法
入学考试总成绩=初试成绩（满分300分）＋复试成绩（满分220分）；
复试成绩=笔试成绩+综合素质面试成绩；
笔试成绩120分，其中包括政治理论笔试60分，工商管理专业笔试60分；
综合素质面试100分，其中包括自我介绍10分，英语听力与口语测试15分，考生抽取并回答问题75分；
考生的面试成绩=考生所在复试小组所得的成绩×（各复试小组的平均成绩÷考生所在复试小组内全部考生的平均成绩），考生所在复试小组所得的面试成绩是每位主考成员所给成绩的平均值。考生在所在复试小组取得的面试成绩低于60分或超过89分时，复试小组应在“特殊说明”栏目中说明理由，说明内容须详尽、充分、有据。
2.出现以下情况之一者不予录取
（1）综合素质面试成绩不合格（超过半数以上复试小组成员给出的面试成绩小于60分或平均成绩低于60分或消除组间差后计算的面试成绩低于60分，该考生面试成绩即为不合格）；
（2）工商管理专业笔试成绩不合格（低于36分）；
（3）思想政治素质、道德品质及诚实守信情况考核不合格。
3.所有参加复试的考生按初试和复试总成绩由高到低统一排序，根据招生计划择优录取。
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