1月4日，考研大军奔赴考场。
学霸、白骨精、女汉子……无论在学校里，还是在社会上，女性似乎顶起了半边天，在很多领域“阴盛阳衰”甚至愈演愈烈，特别是在高校里。在1月4日~1月6日举行的2014年全国硕士研究生考试中，170余万考研人中，女生占了一大半。记者采访发现，就业情况不理想逼着很多女生选择考研，她们期望研究生学历能给将来找工作加一个筹码。有数据统计，全国女大学生人数已经连续4年超过男生，而女硕士人数连续3年超过男生，女博士的比例也在每年递增。让人无奈的是，辛辛苦苦考上研究生，3年后，不少女硕士又因为年龄偏大继续遭遇就业困境。
就业难逼着女生转战考研
打算考郑州大学数据统计，全国女大学生人数，已连续4年超过男生；女硕士人数连续3年超过男生；女博士的比例也在每年递增。2012年，全国大学普通本专科生共有2391万余人，其中女生人数超男生64.78万人，占51.35%，全国硕士研究生人数143万余人，女硕士比男生多4万人。
对此，专家认为，男女生走向从初中就开始分流，造成这一现状的原因很复杂，主要与现行教育体系和男生辍学率高于女生有关。
女硕士找工作还是老大难
“3年前考研是因为不好找工作，3年后要毕业了，发现女研究生更难找工作。”山财大2011级税务方向的女研究生小姜告诉记者，研究生毕业的年龄比较尴尬，基本都是二十四五岁，即将面临结婚生子，所以一些单位在招聘时更不想要女研究生。
记者发现有些单位在招聘时对研究生并不特别青睐，甚至给研究生的薪资与本科生差不多，一位招聘人员告诉记者，他们看重的是学生的能力而不是学历。不过，也有企业开出高薪聘请高学历研究人员，但响应者却很少，原因是企业位置偏远，很多研究生或博士生不愿去。