这几天，浙江佳佳童车有限公司副总经理邹卫良的心情很是复杂。一方面，公司的2个技术难题被攻克了，他为此感到高兴；另一方面，是攻克这2个技术难题的清华大学在读博士生刘峰即将结束在公司的暑期社会实践活动要离开了，他为此感到不舍。“不过，我们真的非常感谢刘峰帮我们解决了这2个技术难题。”邹卫良对刘峰是一口一个赞。邹卫良告诉我们，童车方向盘间隙的存在让用户在体验的时候体感较差，而且童车的客户群是儿童，他们不可能有很大的力气转动方向盘，所以公司一直致力于改进攻克方向盘的间隙和助力。今年6月底，来平参与社会实践的刘峰来到公司之后立刻“钻”进了生产车间，了解具体的生产状况。在了解企业生产状况后的刘峰一头扎进了实验室。经过一个多月的努力，这2个技术难题终于得到了解决。“现在试验已获得成功，我们即将投入生产，同时还会申请技术专利。”邹卫良说，刘峰帮助解决的这2个技术难题是他们整个童车行业的技术难题，如今在他们公司得到攻克而且不增加生产成本，将进一步提升公司的市场竞争力。
从平湖市委组织部了解到，今年上半年，平湖市组织多个部门通过企业走访等形式了解企业的生产状况及遇到的技术难题，并将技术难题进行了梳理。在此基础上，平湖市在5所名校发出了来平挂职和社会实践的“邀约帖”，与此一同发出的还有之前梳理的难题清单。“我是看到佳佳童车的技术难题与我的专业相关，所以我就选择了这家公司作为我的社会实践基地。”刘峰说，学以致用帮助企业解决难题，他感觉这趟平湖之行非常有意义。
据悉，今年暑假包括刘峰在内有清华大学、北京大学、同济大学共5所名校的40名硕、博士研究生来平挂职和社会实践，其中17人到我市12家企业进行社会实践，帮助企业解决技术难题共计18个。今年也是平湖市第二年大规模引进名校研究生来平挂职、社会实践。据统计，两年来，平湖市共引进6所名校102名研究生来我市挂职和社会实践。在走访中，很多研究生都表示，来平挂职、社会实践让他们走出了象牙塔，有了与现实社会接触的机会，也让他们对今后的工作、就业有了更加清晰的定位。而对企业主来说，硕、博士研究生不仅实实在在地帮他们解决了技术难题，还让他们对技术、人才引进以及人才聘用的方式、方法等方面有了更深刻的认识。“聘用高端人才对企业的发展固然有益，但成本也非常高。此次刘峰在企业社会实践后，我们今后可以作进一步的联系和合作。”邹卫良说。
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