查字典查字典考研网快讯，据石河子大学研究生院消息，2014年石河子大学农村与区域发展考研大纲已发布，详情如下：
第一部分考试说明
一、考查目标
《农业知识综合四》侧重于农村发展与管理综合知识考查，考试内容主要涵盖发展经济学、农业经济学、管理学等课程，要求考生理解和掌握相关课程基础知识和基本理论，能够运用基本原理和方法分析、判断和解决有关实际问题。
二、适用范围
适用于农村与区域发展和农业科技组织与服务领域的考生。
三、考试形式和试卷结构
1、试卷满分及考试时间
本试卷满分为150分，考试时间为180分钟。
2、答题方式
闭卷、笔试。
3、试卷内容结构
《发展经济学》、《农业经济学》、《管理学》各50分。
四、参考书
1、《发展经济学》，毕世杰主编，高等教育出版社，1999年7月第1版
2、《农业经济学》，李秉龙主编，中国农业大学出版社
3、《管理学原理》，杨文士、张雁主编，中国人民大学出版社，2006年（第五版）
第二部分考试要点
《发展经济学》部分：
1、发展经济学导论
发展经济学的广义论与狭义论；发展中国家及其特征；发展经济学的研究任务与特点；发展经济学的理论起源，发展经济学在西方兴起的社会历史背景；发展经济学的演进；新型发展经济学的建立；发展经济学的性质与研究方法。
2、发展的目标与度量
工业化的含义和基本特征，国民收入核算体系，社会经济综合发展指标体系，物质生活质量指数，人类发展指数；基尼系数、洛伦兹曲线，经济增长与收入分配的关系，"配第－克拉克定律"，霍夫曼定理。
3、经济增长与发展相关理论
哈罗德-多马经济增长模型，索洛增长模型，剑桥增长模型，，新增长理论，经济增长阶段理论，二元经济理论，莱宾斯坦"最小临界努力"理论，纳尔逊"低水平均衡陷阱理论"，罗森斯坦-罗丹大推进理论，纳克斯"贫困恶性循环"理论，平衡增长理论与不平衡增长理论，缪尔达尔"循环累积因果关系理论"，偑鲁"发展极理论"，普雷维什"中心--外围理论"，后发优势理论，库兹涅茨倒U型理论，增长与分配理论。
4、市场、政府与制度
市场失灵与政策失灵，政府与市场之间的关系，政府职能，寻租的实质及其治理，提升政府能力的战略与途径。制度构成与制度功能，交易费用理论与产权理论，制度的需求与供给分析，制度变迁的原因与类型，制度变迁中的路径依赖，发展中国家经济发展中的制度问题，发展中国家（含中国）的财政政策与货币政策。
5、经济发展的限制因素与动力因素
经济发展的限制因素及动力因素；人力资本作用与形成途径，教育投资的成本－收益分析法，人口红利说，教育深化，知识失业，人口政策，人力资本形成的战略选择；资本形成的来源及影响因素，发展中国家的金融抑制与金融深化；资源、环境与经济发展的关系，资源诅咒与环境退化问题，自然资源的保护和利用，可持续发展观与科学发展观；技术进步类型，技术扩散的溢出效应，技术转移的方式与作用，发展中国家的技术选择。
6、对外贸易与外资利用
贸易与发展的关系，贸易条件理论，进口替代与出口替代战略，外向型发展战略；发展中国家吸引外资的条件，利用外资的经验教训；经济全球化及其特征，对发展中国家的影响以及发展中国家的对策。
7、城市化与城乡人口流动
改造传统农业的理论，农业剩余劳动力的表现形式，农业剩余劳动力的转移方式，农业剩余劳动力的转移效应；工业化进程中产业结构演变的一般规律，城市化的动因与机制，人口流动模型：刘易斯模型，拉尼斯--费模型，乔根森模型，托达罗模型；发展中国家城市化实践与问题；中国城市化问题，新农村建设、新型工业化与城市化战略。
8、发展中国家（含中国）经济发展的经验、问题与政策（参见有关报刊杂志文章）
发展中国家经济发展战略、经验与教训；中国经济发展的经验与教训；中国经济长期可持续发展面临的问题，未来中国发展需要解决的重大问题与政策。
《农业经济学》部分
第一章绪论
复习重点：掌握农业的概念及其根本特性，明确农业在国民经济中的一般地位和在不同发展阶段中的地位，了解传统的对农业作用的认识和现代的对农业多功能性。明确西方农业经济学科的产生，发展以及现代农业经济学科的分化与发展，进一步明确农业经济学的研究对象与主要内容。
第二章农产品供给与需求
复习重点：掌握农产品供给与需求的概念，了解影响农产品供给和需求的因素，掌握农产品供给价格弹性和需求价格弹性的概念、类型。了解农产品价格、农产品供给、农产品需求的循环变动以及由此产生的平衡变动理论--蛛网理论。掌握蛛网理论的三种模式。
第三章农产品市场体系
复习重点：掌握市场的含义与基本功能，市场体系及其构成，了解市场体系及其构成，农产品集贸市场的发展状况，熟悉农产品零售市场的含义及职能了解农产品批发市场的含义，农产品批发市场建设的现状，类型，功能，运行模式，掌握期货交易的内涵与运行特征及其功能。
第四章农产品国际贸易
复习重点：掌握国际贸易的基本理论和WTO有关农产品贸易的基本规则；了解农产品国际贸易的演变与特点，明确加入WTO后我国在农业方面的主要承诺。
第五章土地与水资源
复习重点：掌握土地的概念与分类，特性，作用，了解土地集约经营的概念、类型及重要作用，提高我国土地集约经营水平的途径。明确衡量土地集约经营水平及其经济效果的指标，土地适度规模经营；熟悉土地制度与土地产权的含义及特点。了解水资源的合理利用
第六章农业劳动力资源
复习重点：了解农业劳动力的概念和在农业发展中的作用，我国农业劳动力的供求特点；掌握农业劳动力转移的一般规律，农业劳动力转移的理论模式；掌握我国农业剩余劳动力的转移，农业剩余劳动力转移的主要途径及配套措施。了解农业劳动生产率的影响因素，提高农业劳动生产率的途径。
第七章农业技术进步
复习重点：了解农业技术进步的特点、内容与重要作用，业技术进步的动力机制。
第八章农业资金
复习重点：明确农业资金的概念与特殊性，农业财政资金的内涵即投入的理论依据与原则。
第九章农业家庭经营
复习重点：农业家庭经营的含义与历史演变农业家庭经营存在的原因，了解农业家庭经营的兼业化家庭承包经营中所存在的主要问题。
第十章农业合作经济组织
复习重点：掌握合作经济思想的产生与发展，农业合作经济组织的含义、产生的原因、运行的基本原则与特征；了解农业合作经济组织的类型及在发展中存在的问题，新型专业合作经济组织的产生。
第十一章农业产业化经营
复习重点：掌握农业产业化经营的内涵、特征与成因，农业产业化经营的相关理论；明确农业产业化经营的组织模式与运行机制，农业产业化的作用与绩效。
第十二章农业宏观调控
复习重点：农业宏观调控的含义与理论依据，农业宏观调控目标的确定，熟悉农业宏观调控的主要领域。
第十三章农业产业结构
复习重点：掌握农业产业结构的概念、特点与重要意义农业产业结构形成的条件，明确农业产业结构的合理化农业产业结构的调整。
第十四章农业现代化
复习重点：掌握农业现代化的内涵、特征与主要内容，熟悉农业现代化的条件与发展战略。
第十五章农业可持续发展
复习重点：了解现代农业面临的困境与挑战。农业可持续发展的内涵与基本特征及影响农业可持续发展的主要因素；区别农业可持续发展与生态农业。
《管理学》部分
第一章管理概论
1、一般了解：管理的类别；管理学的研究对象与特点。
2、识记：管理。
3、理解：管理的性质与职能。
4、简单应用：管理的作用。
第二章管理思想与管理理论的形成与发展
1、识记：传统管理思想的主要代表人物；科学原理理论及其创始人；行为科学概
现代管理理论及其代表人物；中国管理思想的基本特征与内容。
2、理解：传统管理思想、科学管理理论、行为科学理论、现代管理理论；中国管理思想的基本特征与内容。
3、简单应用：传统管理阶段的主要管理思想；科学管理阶段、行为科学管理阶段、现代管理科学阶段各阶段的主要理论；中国近代管理思想和管理经验。
4、综合应用：泰罗的科学管理理论；法约尔的一般管理理论；人际关系学说与霍桑实验；需要层次理论；双因素理论；各现代管理理论的主要内容及运用。
第三章管理原则
1、识记：整分合原则的含义、要点及主要观点；相对封闭原则的含义、管理系统的封闭、管理封闭的主要方法；管理能级原则的含义、能级划分、管理能级优化；动力原则的含义、管理动力的划分；管理弹性原则的含义；管理反馈原则的含义、反馈机制。
2、理解：整分合原则的主要观点；管理系统的封闭；管理动力的科学运用；管理弹性的影响因素；管理反馈机制的构建。
3、简单应用：管理系统的封闭；管理能级优化；管理反馈机制的构建。
4、综合应用：管理原则在管理中的应用。
第四章系统原理
l．识记：管理系统、系统管理、系统原理的基本思想、系统原理的基本观点。
2、理解：系统；系统与管理系统的特征；系统管理的基本思想；系统原理的基本观点。
3、简单应用：管理系统与环境的关系；系统分析方法的程序。
4、综合应用：系统原理在管理中的应用。
第五章结构原理
1、识记：管理权力结构、管理智力结构。
2、理解：管理结构与管理功效之间的关系、管理结构优化
3、简单应用：优化管理权力结构、管理智力结构的合理化
4、综合应用：企业管理结构的优化对管理活动的影响。
第六章人本原理
1、识记：人本原理的基本思想
2、理解：人本原理的基本思想、主要观点
3、简单应用：在教学活动中体现以学生为主体
4、综合应用：企业管理活动中如何调动员工的积极性。
第七章计划职能
1、识记：计划；计划工作的基本原理
2、理解：计划工作的基本原理；计划的编制
3、简单应用：学生活动计划的编制。
4、综合运用：企业营销计划的编制。
第八章组织职能
1、识记：管理组织、管理幅度、管理组织原则的含义。
2、理解：分工协作原则、权责对等原则、管理层次原则、管理幅度原则、统一指挥原则、统分结合原则；领导艺术
3、综合应用：企业组织结构与组织活动的关系。
第九章领导职能
1、识记：领导、领导素质、领导艺术、领导权力。
2、理解：领导行为四分图模式；管理方格理论；领导系统模式；领导权变理论。
3、综合应用：企业管理活动与企业管理者之间的关系；企业发展与企业管理者。
第十章激励职能
1、识记：激励。
2、了解：激励的基本模式；激励理论的发展及分类；挫折理论；综合激励模式
3、理解：人性假设、成就激励理论；期望理论；强化理论；激励过程模式。
4、简单应用：ERG理论；公平理论：归因理论。
第十一章控制职能
l、识记：控制及控制的目的，
2、了解：控制的必要性；控制的基本过程；管理控制。
3、理解：现场控制、反馈控制与事前控制，间接控制与直接控制：控制工作的原理。
4、综合应用：企业管理活动的控制。
第十二章管理的基本方法
1、识记：管理方法；行政管理方法；经济管理方法；法律方法。
2、了解：各种管理方法的作用。
3、理解：行政管理方法、经济管理方法及法律方法的特点、内容及局限性。
4、综合应用：各种管理方法的综合运用。
石河子大学2014年硕士研究生入学考试《经济管理学基础综合》考试大纲
第一部分考试说明
一、考试目的与要求
重点考查学生对经济学、管理学基本理论与方法的掌握，综合运用所学知识分析问题和解决问题的能力。
二、考试形式与试卷结构
考试方式：闭卷，笔试。
答题时间：180分钟
试卷结构：《经济学》共75分；《管理学原理》共75分。
《经济学》题型：名词解释、计算题、问答题、论述。
《管理学》题型：名词解释、判断、简答、管理启示、案例分析、观点表述等。
三、参考书
1、《西方经济学》（含宏观经济学与微观经济学），高鸿业主编，中国人民大学出版社，2004年（第三版）
2、《管理学原理》，杨文士、张雁主编，中国人民大学出版社，2006年（第五版）
第二部分考试要点
《西方经济学》部分
第一章引论
西方经济学的研究对象，微观经济学的特点，西方经济学的研究方法。
第二章供求理论
需求曲线，供给曲线，供求曲线的共同作用，需求弹性和供给弹性的相关知识，运用供求曲线的事例
第三章效用论
无差异曲线，预算线（消费可能线），消费者均衡，替代效应和收入效应。
第四章生产理论
生产函数，一种可变生产要素的生产函数，两种可变生产要素的生产函数，扩展线，规模报酬，掌握等斜线、扩展线的概念，规模报酬的三种情况，掌握一种可变生产要素的最佳投入分析和两种可变生产要素的最佳投入组合分析。
第五章成本理论
掌握几个成本的含义，短期产量曲线与短期成本曲线之间的关系，各个短期成本曲线的相互关系、各个长期成本曲线的相互关系，短期成本曲线与长期成本曲线的关系。
第六章市场结构理论--完全竞争市场
厂商和市场的类型，掌握完全竞争行业的短期供给曲线和长期供给曲线，掌握完全竞争厂商的需求曲线和收益曲线及利润最大化的均衡条件，完全竞争市场的短期均衡和长期均衡条件。
第七章市场结构理论--不完全竞争市场
掌握博弈论初步知识，掌握垄断厂商的短期均衡与长期均衡条件及价格歧视，垄断竞争厂商的短期均衡与长期均衡，寡头垄断市场的基本模型，不同市场的经济效率比较。
第八章生产要素理论
掌握工资、地租、利息的决定，完全竞争厂商使用生产要素的原则，洛伦斯曲线、基尼系数的含义。
第九章福利经济学
掌握判断经济效率的标准，完全竞争和帕累托最优状态的关系，社会福利函数，重点掌握交换、生产、交换和生产的帕累托最优条件及图形表达。
第十章市场失灵和微观经济政策
掌握垄断产生的影响及解决办法，掌握外部性、公共物品与市场失灵、不完全市场信息的相关知识。
宏观经济学部分：
第十一章西方国民收入核算
掌握宏观经济学的涵义及研究方法，国民收入核算中的五个总量的概念及数量关系，核算国民收入的三种方法，国民收入核算的基本恒等式。
第十二章简单国民收入决定理论
掌握三部门经济中的各种乘数，掌握均衡产出的概念，两部门、三部门、四部门国民收入的决定与变动，乘数的涵义及作用机制。
第十三章商品市场和货币市场的均衡
掌握投资的决定，IS曲线、利率的决定、LM曲线及IS-LM分析，掌握银行存款的创造，三种动机的货币需求，货币市场均衡的决定，IS曲线、LM曲线、国民收入与利率的决定，总需求曲线，总供给曲线、国民收入与价格水平的决定。
第十四章宏观经济政策分析
掌握凯恩斯主义的极端情况和古典主义的极端情况，掌握财政政策和货币政策的政策效果。
第十五章宏观经济政策实践
掌握宏观经济政策的目标，财政政策和货币政策的工具，及存款创造的作用机制。
第十六章总需求---总供给模型
掌握总需求曲线和总供给曲线的推导，总需求曲线与总供给曲线移动的效应。
第十七章经济增长理论
掌握对经济增长的认识，经济周期的定义及阶段，经济周期的类型，经济周期的理论概说，重点掌握三个经济增长模型和经济周期理论的乘数-加速数模型。
第十八章通货膨胀理论
复习重点：掌握通货膨胀的定义，通货膨胀的衡量，通货膨胀的类型，价格调整曲线，重点掌握通货膨胀的原因，通货膨胀的经济效应，政府针对通货膨胀的政策。
《管理学原理》部分
第一章管理概论
1、一般了解：管理的类别；管理学的研究对象与特点。
2、识记：管理。
3、理解：管理的性质与职能。
4、简单应用：管理的作用。
第二章管理思想与管理理论的形成与发展
1、识记：传统管理思想的主要代表人物；科学原理理论及其创始人；行为科学概
现代管理理论及其代表人物；中国管理思想的基本特征与内容。
2、理解：传统管理思想、科学管理理论、行为科学理论、现代管理理论；中国管理思想的基本特征与内容。
3、简单应用：传统管理阶段的主要管理思想；科学管理阶段、行为科学管理阶段、现代管理科学阶段各阶段的主要理论；中国近代管理思想和管理经验。
4、综合应用：泰罗的科学管理理论；法约尔的一般管理理论；人际关系学说与霍桑实验；需要层次理论；双因素理论；各现代管理理论的主要内容及运用。
第三章管理原则
1、识记：整分合原则的含义、要点及主要观点；相对封闭原则的含义、管理系统的封闭、管理封闭的主要方法；管理能级原则的含义、能级划分、管理能级优化；动力原则的含义、管理动力的划分；管理弹性原则的含义；管理反馈原则的含义、反馈机制。
2、理解：整分合原则的主要观点；管理系统的封闭；管理动力的科学运用；管理弹性的影响因素；管理反馈机制的构建。
3、简单应用：管理系统的封闭；管理能级优化；管理反馈机制的构建。
4、综合应用：管理原则在管理中的应用。
第四章系统原理
l．识记：管理系统、系统管理、系统原理的基本思想、系统原理的基本观点。
2、理解：系统；系统与管理系统的特征；系统管理的基本思想；系统原理的基本观点。
3、简单应用：管理系统与环境的关系；系统分析方法的程序。
4、综合应用：系统原理在管理中的应用。
第五章结构原理
1、识记：管理权力结构、管理智力结构。
2、理解：管理结构与管理功效之间的关系、管理结构优化
3、简单应用：优化管理权力结构、管理智力结构的合理化
4、综合应用：企业管理结构的优化对管理活动的影响。
第六章人本原理
1、识记：人本原理的基本思想
2、理解：人本原理的基本思想、主要观点
3、简单应用：在教学活动中体现以学生为主体
4、综合应用：企业管理活动中如何调动员工的积极性。
第七章计划职能
1、识记：计划；计划工作的基本原理
2、理解：计划工作的基本原理；计划的编制
3、简单应用：学生活动计划的编制。
4、综合运用：企业营销计划的编制。
第八章组织职能
1、识记：管理组织、管理幅度、管理组织原则的含义。
2、理解：分工协作原则、权责对等原则、管理层次原则、管理幅度原则、统一指挥原则、统分结合原则；领导艺术
3、综合应用：企业组织结构与组织活动的关系。
第九章领导职能
1、识记：领导、领导素质、领导艺术、领导权力。
2、理解：领导行为四分图模式；管理方格理论；领导系统模式；领导权变理论。
3、综合应用：企业管理活动与企业管理者之间的关系；企业发展与企业管理者。
第十章激励职能
1、识记：激励。
2、了解：激励的基本模式；激励理论的发展及分类；挫折理论；综合激励模式
3、理解：人性假设、成就激励理论；期望理论；强化理论；激励过程模式。
4、简单应用：ERG理论；公平理论：归因理论。
第十一章控制职能
l、识记：控制及控制的目的，
2、了解：控制的必要性；控制的基本过程；管理控制。
3、理解：现场控制、反馈控制与事前控制，间接控制与直接控制：控制工作的原理。
4、综合应用：企业管理活动的控制。
第十二章管理的基本方法
1、识记：管理方法；行政管理方法；经济管理方法；法律方法。
2、了解：各种管理方法的作用。
3、理解：行政管理方法、经济管理方法及法律方法的特点、内容及局限性。
4、综合应用：各种管理方法的综合运用。